ALERTE : suppression de la rémunération des intérims !
Par une note à tous les directeurs, le DRH a annoncé la semaine dernière que la note de gestion du 21 octobre 2011 sur les intérims vient d’être déclarée illégale.
En effet, après un recours, le tr …
Indemnitaire : FO obtient la concrétisation de la dérogation au RIFSEEP … mais le combat doit continuer !
La forte mobilisation en 2017 des ITPE et des agents de la filière technique, menée par le SNITPECT-FO et le SNP2E-FO, avait abouti au portage d’une demande de dérogation au RIFSEEP. Lors d’une audien …
TOUS EN GREVE ET MANIFESTATION le 22 mars 2018 !
Trop c’est trop !
Après avoir décidé de :
Supprimer 120 000 postes
Geler la valeur du point d’indice
Rétablir de jour de carence
Refuser la compensation intégrale et pérenne de la CSG …
CAP du 12 janvier 2018 : le « En Direct » et les résultats Promotions IDTPE
Au sommaire de ce « En Direct de la CAP » :
Un taux promus/promouvable de 11 % pour 3 ans, grâce à la mobilisation du SNITPECT-FO !
La revendication constante du SNITPECT-FO, portée depuis deux …
Fonction Publique en marche : en arrière toute !
Le gouvernement a procédé la semaine dernière aux premières annonces concernant le volet « Ressources Humaines » d’Action Publique 2022.
Si les décisions relatives aux missions et services sont renvo …
Bulletin d’informations du SNITPECT-FO du 2 février 2018
Gestion
Le SNITPECT-FO obtient la nomination au 1er janvier pour le TA divi !!!
Revendication portée par le SNITPECT-FO depuis la remise du « Manifeste pour la mobilité » en av …
Fonction publique : les annonces gouvernementales qui indignent les agents FO !
Recours renforcé aux contractuels, lancement prochain d’un plan de départs volontaires, extension de la rémunération au mérite …
Ces premières mesures de la réforme de l’État et des services public …
Bilan social 2016 : le jeu des 7 différences
Lors du CTM du 30 janvier 2018, le bilan social 2016 a été examiné.
Votre mission, si vous l’acceptez, est de trouver les différences avec le bilan social 2015 (si vous n’êtes pas perdus dans les c …
CTM du 30 janvier 2018 : y a-t-il un (bon) pilote dans l’avion ?
2018 = « RGPP + 10 » et/ou « Extinction – 4 » ?
Un comité technique ministériel court qui a permis :
de décrocher une rencontre avec les ministres pour qu’ils assument leurs propositions dans le cad …
VNF : réunion DG/DSC du 31 janvier 2018
« Gestion des besoins en personnel non permanent au sein de VNF » : Derrière cette
formulation élégante se cache ce que nous appelons l’emploi précaire qui ne
cesse de se développer au sein de l’EPA …
Agenda social (?) 2017-2019 : les ministres vous offre un cadeau de rentrée !
Aucun moyen, si peu d’ambition, aucun gain palpable pour les agents, des impasses majeures…
Non cet agenda n’est ni social, ni partagé !
Le 16 janvier, Nicolas HULOT et Jacques MEZARD ont enf …
Hausse de la CSG : une indemnité fictivement compensatrice … qui périme en 2019 !
Le Gouvernement a décidé de la hausse de 1,7 point de la contribution sociale généralisée (CSG) au 1er janvier 2018. En contrepartie :
la contribution exceptionnelle de solidarité (CES) de 1 % es …
Comité technique des DDI du 18 janvier 2018
Le premier CT des DDI a eu lieu le 18 janvier 2018 et a abordé les suivants suivants :
Point d’étape sur le programme « Action publique 2022 » – Présentation du chantier transverse « transformati …
PPCR et réforme des retraites : pourquoi ta paye a baissé en janvier 2018 ?
Avec le report des dispositions indiciaires promises par PPCR, les impacts de la réforme des retraites se font pleinement sentir en 2018.
Dès 2017, le SNITPECT-FO alertait sur la baisse des reven …
Le SNITPECT-FO obtient la nomination au 1er janvier pour le TA divi !!!
Revendication portée par le SNITPECT-FO depuis la remise du « Manifeste pour la mobilité » en avril 2016, afin de pallier aux effets négatifs de la suppression d’un cycle de mobilité, le SNITPECT-FO a o …