Tes élus à la CAP et mode d’emploi des CAP


Les élus à la CAP pour le mandat 2018-2022

Lors des réunions de CAP, tes représentants défendent des principes de gestion équitables et chaque individu qui les a sollicités directement.

La nouvelle liste des représentants SNITPECT-FO à la CAP des ITPE :

 

Elsa ALEXANDRE DDT de la Nièvre

03 86 71 71 89

 elsa.alexandre@nievre.gouv.fr
Jean-Marie BLAVOET DREAL Hauts de France

03 20 13 65 76

 jean-marie.blavoet@developpement-durable.gouv.fr

 

Edouard ONNO SNITPECT-FO

01 42 72 45 24

 snitpect@snitpect.fr
Laure PASQUIER ENTPE

04 72 04 70 70

 lpasquier.snitpect@outlook.fr
Alberto DOS SANTOS DREAL Grand Est

03 87 62 83 59

 Alberto.Dossantos@developpement-durable.gouv.fr
Annabelle TESTAUD DRIEA

01 40 61 89 88

 annabelle.testaud@developpement-durable.gouv.fr
Frédéric ROCHER LACOSTE DRIEA/DiRIF

01 46 76 49 00

06 14 34 17 33

 frederic.rocher-lacoste@developpement-durable.gouv.fr
Nicolas FAVREL SNIA Ouest

02 28 09 27 11

 nicolas.favrel@aviation-civile.gouv.fr
Georges KUNTZ DRFiP Grand Est

03 88 25 37 53

 georges.kuntz@dgfip.finances.gouv.fr
Dominique LARROQUE VNF

06 85 94 02 11

 dominique.larroque@vnf.fr
Gilles LEROUX
 DDT de la Vienne

05 49 54 77 39

 gilles.leroux@vienne.gouv.fr
Serge ECHANTILLAC
 DREAL Nouvelle Aquitaine

05 55 12 96 62

 Serge.Echantillac@developpement-durable.gouv.fr

Promotions, mutations, essaimage, recours sur entretiens professionnels, réorganisations, ….. sont des moments de la vie professionnelle à l’occasion desquels tes représentants à la CAP t’apportent leur appui.

– N’hésite pas à les contacter :

  • avant les CAP, et même avant les pré-CAP, afin de leur donner toutes les informations nécessaires à la défense de ton dossier. En effet, ce n’est qu’à partir des éléments que tu leur donneras que tes élus pourront peser sur les décisions de l’administration, en toute confidentialité. Qu’une situation personnelle douloureuse justifie ta demande de mutation, ou qu’un éclairage particulier soit nécessaire pour expliquer une appréciation lapidaire et pénalisante lors de l’instruction de ta promotion, le dialogue avec l’un de tes représentants est la clé d’un traitement plus juste et plus humain de ton cas particulier;
  • après la CAP, pour connaître les raisons des décisions prises.

– Pour en savoir plus :