Le SNITPECT-FO obtient la création d’emplois ICTPE au ministère des Finances !

22/12/2018

Grâce à l’action continue du SNITPECT-FO depuis 2016, année de la création de la Direction de l’Immobilier de l’Etat, et à la volonté du ministère en charge des Finances de favoriser l’accueil des ITPE, un arrêté emploi ICTPE est enfin paru au Journal Officiel ! L’arrêté du 20 novembre 2018 crée ainsi 12 emplois d’ICTPE (dont au maximu ...

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Bulletin d’informations du SNITPECT-FO du 17 décembre 2018

18/12/2018

Elections 2018

La Lettre du SG n°278 – Résultats CAP : 72,6 % !!! Merci aux ITPE pour leur confiance !

Un nouveau mandat placé sous le signe de la défense de chacun et de l’équité pour tous ! Avec 72,6 % des voix exprimées, lors de ces élections professionnelles du 6 décembre 2018, les ITPE ont souhaité confier, à nouveau, un mandat clair à leur syndicat, notre syndicat, le SNITPECT-FO, pour les représenter et défendre leurs intérêts, individuels et collectifs … Lire la suite.

Tes élus à la CAP et mode d’emploi des CAP

Suite aux élections, retrouve la nouvelle liste de tes élus à la CAP pour le mandat 2018-2022. Lors des réunions de CAP, tes représentants défendent des principes de gestion équitables et chaque individu qui les a sollicités directement … Lire la suite.

Elections CTM 2018 : FO présent à tous les étages !

Elections 2018 : FO en pôle position à la Fonction Publique d’Etat !

En 2011, en 2014 et à nouveau en 2018, Force Ouvrière est la première organisation syndicale de la Fonction publique de l’Etat ! Nous tenons à remercier tous électeurs qui ont porté leur voix sur les listes Force Ouvrière. Par ce vote, ils plébiscitent un syndicat libre et indépendant … Lire la suite.

Accueil dans le corps

ENTPE : Félicitations aux nouveaux ingénieurs diplômés !

Le titre d’ingénieur diplômé de l’École nationale des travaux publics de l’État vient d’être attribués aux élèves-ingénieurs sortis en 2018, par arrêté du 27 novembre 2018. Toutes nos félicitations et vœux de réussite à la 63ème promo ! Lire la suite.

Examen professionnel ITPE 2019 : félicitations aux lauréats !

Les résultats d’admission de l’examen professionnel ont été publiés. Nous adressons nos félicitations aux lauréats pour leur réussite et les invitons à prendre contact avec les élus à la CAP ITPE dans le cadre de leur recherche de poste d’ingénieur des TPE. Le SNITPECT-FO dénonce les décisions de la DRH de nos ministères de revoir au rabais le reclassement des TSDD … Lire la suite.

Concours interne 2019 : les dates à retenir

Retrouve le calendrier du concours interne pour le recrutement d’élèves ingénieurs des travaux publics de l’Etat … Lire la suite.

Gestion

CAP ITPE : calendrier 2019

Retrouve le calendrier des pré-CAP et CAP de l’année 2019 pour les ITPE. ATTENTION : ces dates de CAP sont prévisionnelles et donc encore sujettes à de possibles modifications (notamment pour celles du 2e semestre). Lire la suite.

Cycle de mobilité de septembre 2019 : les dates à retenir

Retrouve le CALENDRIER PRÉVISIONNEL DU CYCLE 2019/9 pour les postes A 1er niveau et les postes d’encadrement supérieur. Lire la suite.

CAP promotions ICTPE/GrAF HC et ES : 12 et 13 mars 2019 ATTENTION dates modifiées

ATTENTION : les dates de la CAP de promotions à ICTPE et au grade à accès fonctionnel Hors Classe au titre de 2019, ainsi qu’à son échelon spécial (au titre de 2018 et 2019) ont été modifiées par la DRH … Lire la suite.

CAP liste d’aptitude LA ITPE : 12 février 2019 – ATTENTION date modifiée

ATTENTION : les dates de la CAP de promotion à ITPE par la voie de la liste d’aptitude ont été modifiées par la DRH … Lire la suite.

En direct de la CAP mobilité des 28 et 29 novembre 2018

CAP Mobilité : la DRH joue-t-elle contre son propre camp ? Au sommaire de ce « En direct de la CAP » : une absence alarmante de stratégie de la DRH pour la mobilité ministérielle, les mauvaises pratiques en recul, grâce aux actions du SNI, mais des règles de gestion toujours mises à mal par la DRH, … Lire la suite.

Rémunérations

RIFSEEP : parution du décret modificatif pour acter la dérogation pour 2019

Le décret n° 2018-1119 du 10 décembre 2018 a modifié le décret RIFSEEP n° 2014-513 du 20 mai 2014, pour porter à 2020 la date limite d’adhésion au RIFSEEP. En conséquence, l’arrêté du 10 décembre 2018 a modifié l’arrêté du 27 décembre 2016 pour le corps des ITPE, portant au 1er janvier 2020 la date d’adhésion … Lire la suite.

Vie des services

Egalité professionnelle dans la Fonction Publique – la vérité des prix

FO a pris connaissance par la presse des propos des différents intervenants sur le protocole Egalité Professionnelle. Entre certaines organisations syndicales signataires de ce protocole dans un contexte électoral dans la Fonction publique et un Secrétaire d’Etat qui renie ses propres engagements, un langage de vérité s’impose … Lire la suite.

Vie syndicale

Formation syndicale des représentants du SNITPECT-FO : dates 2019 !

Comme chaque année, des sessions de formation syndicale sont organisées à la permanence pour les représentants du SNITPECT-FO à tous les niveaux (SD, SUF, DR, SR, DF, DN), ainsi que des journées pour les trésoriers. Pour la formation d’animation syndicale, deux sessions sont prévues en 2019 : 24 et 25 janvier 2019 12 et 13 septembre 2019 … Lire la suite.

Communiqué de l’UFR-FO : R comme Retraité en Colère, R comme Résistance

Le 5 juin 2018, l’UFR-FO avait porté les revendications des pensionnés et retraités de la Fonction publique d’Etat, auprès du Secrétaire d’Etat chargé de la Fonction publique, Olivier Dussopt, tout en lui exprimant la colère et l’exaspération des retraités. Force est de constater qu’aucune décision concrète n’a été prise … Lire la suite.

RIFSEEP : parution du décret modificatif pour acter la dérogation pour 2019

14/12/2018

Le décret n° 2018-1119 du 10 décembre 2018 a modifié le décret RIFSEEP n° 2014-513 du 20 mai 2014, pour porter à 2020 la date limite d’adhésion au RIFSEEP.

En conséquence, l’arrêté du 10 décembre 2018 a modifié l’arrêté du 27 décembre 2016 pour le corps des ITPE, portant au 1er janvier 2020 la date d’adhésion et traduisant ainsi la dérogation obtenue par FO pour 2019.

Pour mémoire, lors du CSFPE du 26 octobre 2018, seule FO avait portée la demande de dérogation définitive pour le corps des ITPE.

Après la pétition et les actions collectives ayant permis d’obtenir la dérogation jusqu’en 2019, Force Ouvrière continuera à agir, pour que les agents de la filière technique y échappent.

Concours interne 2019 : les dates à retenir

14/12/2018

Retrouve le calendrier du concours interne pour le recrutement d’élèves ingénieurs des travaux publics de l’Etat :

Ouverture des inscriptions : 20 décembre 2018
Clôture des inscriptions: 21 janvier 2019
Épreuves écrites : 13 et 14 mars 2019
Épreuves orales : à partir du 15 mai 2019

Retrouve l’arrêté du 12 décembre 2018, autorisant au titre de l’année 2019 l’ouverture d’un concours interne pour le recrutement d’élèves ingénieurs des travaux publics de l’Etat.

Le nombre de places fera l’objet d’un arrêté spécifique.

La Lettre du SG n°278 – Résultats CAP : 72,6 % !!! Merci aux ITPE pour leur confiance !

11/12/2018

Un nouveau mandat placé sous le signe de la défense de chacun et de l’équité pour tous Avec 72,6 % des voix exprimées, lors de ces élections professionnelles du 6 décembre 2018, les ITPE ont souhaité confier, à nouveau, un mandat clair à leur syndicat, notre syndicat, le SNITPECT-FO, pour les représenter et défendre leurs intérêts, individuels et collectifs. Le S ...

CAP ITPE : calendrier 2019

11/12/2018

ATTENTION : ces dates de CAP sont prévisionnelles et donc encore sujettes à de possibles modifications (notamment pour celles du 2e semestre).

Les CAP Mutations

Pré-CAP du SNI

CAP

Cycle et date d’effet

23 mai

3 et 4 juin

CAP 2019/9 (date normale de prise de poste : 1er septembre)

8 novembre

20 et 21 novembre

(DATE MODIFIÉE)

CAP 2020/3 (date normale de prise de poste : 1er mars)

Suite à la décision du DRH de supprimer les pré-CAP mobilité, le SNITPECT-FO organise, en propre, des travaux préparatoires. Compte tenu de la nouvelle organisation imposée par la DRH, il est donc désormais indispensable pour chaque ITPE ayant un projet de mobilité de prendre contact avec un.e élu.e à la CAP, impérativement avant la pré-CAP du SNITPECT-FO et de préférence dès le dépôt de sa candidature et, en tout état de cause, 15 jours avant la CAP.

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Retrouve également les dates des CAP promotions au titre de 2019, dont les dates ont été modifiées :

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Les CAP Promotions (au titre de 2020)

Pré-CAP du SNI	Pré-CAP	CAP	Promotion concernée
2 au 4 octobre 2019	10 et 11 octobre 2019	17 octobre 2019	Liste d’aptitude à ITPE (y compris plan requalification)
2 au 6 décembre 2019 (à confirmer)	10 décembre 2019 (à confirmer)	18 décembre 2019 (à confirmer)	Tableau d’avancement IDTPE (2ème niveau de fonctions, principalats, IRGS)
date à définir	début 2020	début 2020	Promotions 3e niveau

Suite à la décision du DRH de diminuer drastiquement la durée des pré-CAP promotions, le SNITPECT-FO organise, en propre, des travaux préparatoires complets. Compte tenu de la nouvelle organisation imposée par la DRH, il est donc désormais indispensable, pour bien préparer la défense de ton dossier, de contacter un.e élu.e à la CAP, impérativement avant les pré-CAP du SNITPECT-FO et, de préférence :

entre juin et juillet, pour les promotions à la LA ITPE
entre août et octobre, pour les promotions à IDTPE
entre novembre et janvier pour les promotions au 3e niveau

Elections CTM 2018 : FO présent à tous les étages !

11/12/2018

Oui, les agents ont répondu « Présents ! » le 6 décembre 2018 en participant massivement (73.5%) aux élections pour renouveler le comité technique ministériel des ministères de l’Écologie, des Transports et de la Cohésion des Territoires pour témoigner de leur attachement aux instances de dialogue social. Et pourtant, tout aura été fait pour les décourager de voter par désorganisation de l’administration, tout aura été fait pour dénigrer les organisations syndicales.

Alors Oui, les ministres auront devant eux des interlocuteurs élus dont ils ne pourront remettre en cause la représentativité !

Oui, les électeurs ont répondu en nombre « Présents ! » pour apporter leur confiance à FORCE OUVRIERE, lui permettant de conserver 4 sièges au CTM en confortant ou développant son implantation dans la plupart des services et établissements de nos ministères …

Retrouve la suite dans le communiqué de la FEETS-FO.

Elections 2018 : FO en pôle position à la Fonction Publique d’Etat !

11/12/2018

En 2011, en 2014 et à nouveau en 2018, Force Ouvrière est la première organisation syndicale de la Fonction publique de l’Etat ! Nous tenons à remercier tous électeurs qui ont porté leur voix sur les listes Force Ouvrière.

Par ce vote, ils plébiscitent un syndicat libre et indépendant dont le seul objet est la défense des intérêts particuliers et moraux des agents de la Fonction publique.

Par ce vote, ils soutiennent un syndicat qui refuse la cogestion, la co-construction des réformes.

Par ce vote, ils rappellent que le protocole PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations) était une véritable machine à faire des économies en conformité avec les objectifs de diminution de la dette publique …

Retrouve le communiqué intégral de la FGF-FO.

Communiqué de l’UFR-FO : R comme Retraité en Colère, R comme Résistance

07/12/2018

ENTPE : Félicitations aux nouveaux ingénieurs diplômés !

07/12/2018

Le titre d’ingénieur diplômé de l’École nationale des travaux publics de l’État vient d’être attribués aux élèves-ingénieurs sortis en 2018, par arrêté du 27 novembre 2018.

Toutes nos félicitations et vœux de réussite à la 63ème promo !

Cycle de mobilité de septembre 2019 : les dates à retenir

05/12/2018

CALENDRIER PRÉVISIONNEL DU CYCLE 2019/9 pour les postes A 1er niveau et les postes d’encadrement supérieur

Préparation de la liste principale
Date de début de remontée des postes : Lundi 10 décembre 2018
Date limite de remontée des postes : Vendredi 11 janvier 2019
Date de début de vérification et modifications par les RZGE : Lundi 14 janvier 2019
Date de fin de vérification et modifications par les RZGE : Mercredi 23 janvier 2019
Date de publication de la liste : Jeudi 31 janvier 2019

Préparation de la liste additive
Date de début de remontée des postes : Vendredi 1er février 2019
Date limite de remontée des postes : Mardi 12 février 2019
Date de début de vérification et modifications par les RZGE : Mercredi 13 février 2019
Date de fin de vérification et modifications par les RZGE : Mardi 19 février 2019
Date de publication de la liste : Mercredi 27 février 2019

Réception des candidatures
Date limite de réception par le chef de service d’origine : Vendredi 15 mars 2019
Date limite de réception par le chef de service d’accueil : Vendredi 22 mars 2019
Date limite de réception par la DRH (date fixée par la DSAF au plan interministériel) :
Vendredi 29 mars 2019

Pré-CAP du SNITPECT-FO : 23 mai 2019

CAP des ITPE : 12 juin 2019 (date modifiée)

Date de clôture du cycle: Lundi 24 juin 2019

Les effets toxiques de PPCR : l’heure du bilan pour les ITPE

05/12/2018

Retrouve sous forme d’infographie une analyse des effets toxiques de PPCR pour les ITPE (rémunérations, carrières, …). A l’occasion de ce bilan, plusieurs articles d’analyse de fond du SNITPECT-FO sont exceptionnellement accessibles à tous les ITPE, en cliquant sur les flashcodes dans les documents ci-dessous.

Clique sur les illustrations pour accéder au contenu :

#1 – PPCR et ma rémunération : l’arnaque

#3 – PPCR et ma carrière : le piège

#2 – PPCR et le 3e niveau : l’illusion du GrAF

#4 – PPCR et l’accès au corps : la régression !

Examen professionnel ITPE 2019 : félicitations aux lauréats !

05/12/2018

Les résultats d’admission de l’examen professionnel ont été publiés.

Nous adressons nos félicitations aux lauréats pour leur réussite et les invitons à prendre contact avec les élus à la CAP ITPE dans le cadre de leur recherche de poste d’ingénieur des TPE.

Le SNITPECT-FO dénonce les décisions de la DRH de nos ministères de revoir au rabais le reclassement des ITPE nouvellement promus et de travailler à la dénaturation de la promotion des ITPE Pros.

Bulletin d’informations du SNITPECT-FO du 3 décembre 2018

03/12/2018

Statut

Les effets toxiques de PPCR : l’heure du bilan pour les ITPE

Gestion

CAP mobilité des 28 et 29 novembre 2018 : les résultats

CAP Mobilité : la DRH joue-t-elle contre son propre camp ? La CAP-mobilité des ITPE s’est déroulé dans un climat tendu. Grâce à l’implication de ses élus et l’appui de ses experts, mobilisés pour l’occasion, le SNITPECT-FO a réussi à maintenir la CAP à flot, malgré des attaques toujours plus pernicieuses contre nos règles de gestion, … Lire la suite.

Lettre ouverte des élus à la CAP aux ITPE

Durant les quatre dernières années, comme durant les précédents mandats, nous nous sommes attachés à ce que la CAP des ITPE demeure garante de la gestion collective, égalitaire, transparente et de qualité pour l’ensemble du corps. La CAP des ITPE constitue l’instance majeure de dialogue social entre l’administration et les ITPE via leurs représentants légitimes, élus … Lire la suite.

Rémunérations

Note de gestion ISS : les ITPE appelés à agir collectivement contre l’opacité organisée par la DRH

Pourquoi faire un recours sur ta notification d’ISS cette année … Durant l’été 2018, la DRH du MTES/MCT a décidé de dégrader le processus d’harmonisation des coefficients individuels ISS, en supprimant sans préavis l’encadrement des commissions indemnitaires dans la note de gestion du 31 juillet 2018, qui comporte par ailleurs de nombreux reculs pour la gestion des ISS … Lire la suite.

Vie des services

Rencontre avec François DE RUGY : la dure réalité sociale

Au menu de la rencontre avec François de Rugy: – le dialogue social global, – l’avenir de l’Etat territorial, des DIR et des Etablissements Publics, – l’avenir de nos écoles ministérielles et des corps techniques – le RIFSEEP pour les corps administratifs – la situation des Ouvriers d’Etat de la DGAC et des Ouvriers des Parcs et Ateliers … Lire la suite.

CT des DDI du 28 novembre : Compte-rendu

Avenir de l’Etat territorial : pour que les décideurs d’aujourd’hui ne s’exonèrent pas des effets demain !!! Vous trouverez ICI le compte-rendu du dernier CT des DDI du mandat, au cours de laquelle FO a tenu sa place jusqu’à la dernière minute … Lire la suite.

CHSCT-M du 27 novembre 2018 : compte-rendu

Retrouvez ICI la déclaration liminaire de FO en ouverture du dernier CHSCTM de la mandature, ainsi que notre intervention ciblée sur la question du handicap. A retenir… Un CHSCT-M qui n’en est pas un, l’administration lors du précédent CHSCT-M du 16 octobre 2018 avait proposé un ordre du jour comportant pas moins de 8 points à traiter en 4h00 ! … Lire la suite.

Vie syndicale

La Tribune n°1257 : décembre 2018

Au sommaire : rapport d’activité du Secrétaire Général, relevés de décisions de la CE de septembre, action paye, bilan 2015-2018 du SNITPECT-FO, rapport financier de la Trésorière Nationale, rapport « à la recherche du Grenelle », programme du Congrès 2018, … Lire la suite.

CAP mode d’emploi – édition 2018

Qu’est ce qui est abordé en CAP ? Quel est le planning de l’année ? Comment préparer un projet de mobilité ou de promotion ? Quand contacter un.e élu.e ? Pourquoi le.a contacter ? Tu retrouveras toutes ces informations pratiques dans le CAP mode d’emploi nouvelle édition ! Lire la suite.

La Tribune n°1257 : décembre 2018

03/12/2018